Keurmerk Schoon 2026

De auditor komt langs voor de Keurmerk Schoon-controle. Heb jij het bewijs al klaar?

Rooster, cao-toetsing, dossiers en het keurmerk: alles aantoonbaar, omdat u er toch elke dag in werkt.

De vier pilaren

Vier dingen die aantoonbaar moeten zijn.

Elke pilaar heeft een eigen handhaver, een eigen bewijslast en een eigen risico als het misgaat.

Je doet gewoon je werk. Het bewijs ligt er al.

Stap 1

Je werkt

Plannen, inklokken, rapporteren. Gewoon je dag.
Stap 2

Geborgd legt vast

Elke dienst, wijziging, toeslag en elk dossier. Automatisch.
Stap 3

Jij toont aan

De auditor vraagt om bewijs van drie jaar terug. Het staat er.

Cao Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf

Zes artikelen, automatisch bewaakt.

Geen volledige opsomming van de cao, wel de regels die het vaakst mis gaan. Elke regel toetst live tijdens het roosteren, met het artikel erbij.

Art. 14 lid 3 Maximale dienstlengte Een dienst is minimaal 4 en maximaal 9 uur. Geen gebroken diensten.
Art. 14 lid 3 Nachtdiensten Maximaal 140 nachtdiensten per 52 weken die eindigen na 2:00 uur, of maximaal 38 uur tussen 0:00 en 6:00 uur per 2 weken.
Art. 14 lid 4 Betaalde pauze Dienst van minimaal 4,5 uur, met minimaal 1 uur tussen 0:00 en 6:00 uur? Dan 0,5 uur doorbetaalde pauze.
Art. 24 Bijzondere uren en feestdagen Toeslag bij werken tijdens bijzondere uren of op een feestdag.
Art. 26 Overwerktoeslag 25% toeslag over uw basisuurloon bij overwerk.
Art. 29 Extra vrije dag Eén extra vrije dag per jaar, op 1 mei of op de verjaardag van de medewerker.

Dit werkt vandaag

Werkprogramma per object: Per gebouw de ruimtes, wat er gebeurt, hoe vaak en hoeveel tijd. In minuten per handeling of in vierkante meters per uur, per regel te kiezen. De app telt op naar uren per week en per maand.
Personeel en documenten: Identiteitsbewijs, erkend vakdiploma, VOG en BHV met vervaldatums, en een seintje voordat iets verloopt.
Planning met cao-controle: Toetst het rooster aan de cao Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf: geen gebroken diensten en maximaal twintig diensten per loonperiode, voor wie volgens rooster overdag, 's avonds en 's nachts werkt (artikel 14 lid 3). Met het artikel erbij, zodat iemand het kan narekenen.
Aanwezigheid aantonen: Inklokken op locatie, scanpunten in het gebouw, en een register van wie wanneer waar was.
Meldingen, rapportage en facturatie: Meldingen vanaf de werkvloer, rapportage per object en facturatie per opdrachtgever.
Eén omgeving per bedrijf: Uw gegevens staan apart van die van anderen. Wie wat mag zien is per rol ingesteld.

Zo werkt een scanpunt

Elke ruimte gekoppeld aan een scanpunt

Scroll om te zien hoe dat er in de praktijk uitziet: een medewerker die het pand doorloopt en onderweg scant.

Dit zit er bewust nog niet in

Eerstvolgend Afgesproken werk tegenover werkelijk uitgevoerd: Het fundament ligt er: het werkprogramma weet wat er is afgesproken en een ruimte kan aan een scanpunt gekoppeld worden. Het overzicht dat die twee naast elkaar zet, bouwen we als eerste. Daarvoor hebben we eerst uw scanpunten en een ingevuld werkprogramma nodig.
Na uw input Kwaliteitsmeting per object: Het rekenmodel staat vast (elke ruimte begint op tien punten, aftrek per afgekeurd punt, een fatale afwijking zet de ruimte op nul, eindcijfer is een gewogen gemiddelde). Het gewicht per ruimtesoort zit al in de app. Wat we nog met u willen vaststellen: welke punten u controleert en wat voor u een fatale afwijking is.
Na aanlevering Loonbedragen en kostprijs: De app rekent en signaleert, maar oordeelt niet over geld. Loon, premies en toeslagen komen uit uw salarisadministratie. Zolang die gegevens er niet zijn, toont de app "onbekend" met erbij wat er ontbreekt. Een zelfverzekerd fout bedrag is schadelijker dan een leeg veld.
Gepland Normtijden automatisch naar de planning: Het werkprogramma rekent al uit hoeveel uur een object per week kost. De planning gebruikt dat getal nog niet als norm.
Gepland Formulieren zelf samenstellen: Eigen controlelijsten en formulieren met foto en handtekening, en een terugkerend invulverzoek.
Gepland Werkbonnen voor extra opdrachten: Aanvraag, toewijzen, uitvoeren met bewijs, opleveren en doorzetten naar de factuur.
Gepland Portaal voor uw opdrachtgever: Uw klant die zelf meekijkt op scores, meldingen en gereedmeldingen.
Gepland Meerdere talen: De app in de taal van de medewerker, met het Nederlands ernaast zodat mensen de vaktermen leren.
Bewust niet Sensoren in dispensers: Dat is hardware van derden met eigen inkoop, montage en storingsdienst. Werkt u al met sensoren, dan koppelen we liever aan wat u heeft.

Waarin wij verschillen

Geen naad tussen het werk en het bewijs. Hetzelfde dagelijkse werk levert meteen de verantwoording op: wie was er, wat is er afgesproken, wat is er gedaan.
De cao zit erin, niet ernaast. De planning toetst aan de artikelen van uw eigen cao en noemt het artikel erbij. Fouten in het rooster ziet u voordat ze loonkosten worden.
Contractswisseling is een rekensom, geen zoektocht. Wie anderhalf jaar op een object werkt, een erkend diploma heeft en een geldig identiteitsbewijs: dat zijn gegevens die er al staan.
Afgesproken werk dat niet is uitgevoerd, is aantoonbaar zonder inspecteur. Dat is rekenwerk uit uw eigen rooster en uw eigen werkprogramma.

Wat wij van u nodig hebben

Uw werkprogramma van een pand: Om te zien of ons model bij uw manier van calculeren past: rekent u in minuten per handeling of in vierkante meters per uur?
Welke punten u controleert bij een kwaliteitsronde: Om de meting in te richten op uw praktijk in plaats van op een aanname van ons.
Contactgegevens van uw salarisadministratie: Voor loon, premies en toeslagen. Tot die er zijn, laat de app dat leeg.
Of u al met scanpunten werkt: Om aan te sluiten op wat u heeft in plaats van iets nieuws op te leggen.

Deze pagina beschrijft de stand van 24 september 2026. Onderdelen onder "bewust nog niet" zijn geen toezeggingen met een datum: wij noemen pas een termijn als we samen hebben vastgesteld wat het precies moet doen.

Plan een demo